Die Amerikaner unterschätzen diese wichtigen Rentenausgaben schmerzlich | Persönliche Finanzen

(Maurie Backmann)

Viele Menschen gehen in den Ruhestand und gehen davon aus, dass ihre Lebenshaltungskosten magisch sinken werden. Und das könnte bis zu einem gewissen Grad passieren.

Wenn Sie es schaffen, Ihr Eigenheim vor der Pensionierung abzubezahlen, haben Sie bis zum Ende Ihrer Erwerbstätigkeit möglicherweise keine Hypothek mehr zu tragen. Wenn Sie nicht zur Arbeit pendeln, müssen Sie möglicherweise kein Auto besitzen – und selbst wenn Sie eines in der Nähe haben, können Ihre Transportkosten leicht sinken.

Aber wenn es eine Ausgabe gibt, die im Ruhestand tendenziell steigt, dann ist es die Gesundheitsversorgung. Und leider sind viele Amerikaner darauf schlecht vorbereitet.

Bildquelle: Getty Images.

Ist Ihnen klar, was die Gesundheitsversorgung im Ruhestand kosten könnte?

Treue vor kurzem durchgeführt Forschung über die Gesundheitsversorgung im Ruhestand und fanden heraus, dass das durchschnittliche männlich-weibliche Paar, das heute in den Ruhestand geht, damit rechnen kann, während seines Lebensalters 315.000 US-Dollar für die medizinische Versorgung auszugeben. Als sie jedoch eine Umfrage zu den Gesundheitskosten im Ruhestand durchführten, gingen die Befragten davon aus, dass ein 65-jähriges Paar unterschiedlichen Geschlechts, das dieses Jahr aus dem Erwerbsleben ausscheidet, im Durchschnitt 41.000 US-Dollar für Gesundheitskosten für Senioren ausgeben würde.

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Diese Schätzung liegt 274.000 US-Dollar unter dem, was Fidelity erwartet. Und es könnte auch dazu führen, dass viele Menschen mit unzureichenden Ersparnissen in den Ruhestand gehen, um ihren zukünftigen Gesundheitsbedarf zu decken.

Vorbereitung auf zukünftige Gesundheitskosten

Der Geldbetrag, für den Sie am Ende ausgeben Gesundheitswesen im Ruhestand hängt von einer Reihe von Faktoren ab. Dazu gehören Ihr Lebensstil, Ihre Vorerkrankungen und das Ausmaß, in dem Sie Gesundheitsprobleme gut nachverfolgen.

Aber alles in allem ist die Gesundheitsversorgung die einzige Ausgabe, die nach der Pensionierung steigen könnte. Es ist also wichtig, vorbereitet hineinzugehen.

In dieser Hinsicht haben Sie einige Optionen. Wenn Sie berechtigt sind, Mittel zu a Gesundheitssparkonto (HSA), es lohnt sich, dies zu tun. Das Tolle an HSAs ist, dass es keine Frist gibt, um Ihr Geld zu verbrauchen (im Gegensatz zu flexiblen Ausgabenkonten, die Sie dazu zwingen, Ihr Planguthaben Jahr für Jahr auszugeben oder das Risiko einzugehen, Gelder zu verlieren). Als solches können Sie während Ihrer Arbeitsjahre Geld in eine HSA pumpen, es investieren und es dann für den Ruhestand reservieren, wenn Sie es wahrscheinlich am dringendsten benötigen.

Polsterung Ihrer IRA- oder 401(k)-Pläne funktioniert auch. Denken Sie daran, dass nicht jeder berechtigt ist, an einer HSA teilzunehmen, und wenn Sie nicht in einer Krankenversicherung mit hohem Selbstbehalt angemeldet sind, ist diese Option vom Tisch. Aber das ist in Ordnung, denn Sie brauchen nicht unbedingt einen speziellen Gesundheitssparplan, wenn Sie Ihre IRA oder 401 (k) konsequent finanzieren.

Stellen wir uns vor, Sie könnten über einen Zeitraum von 35 Jahren monatlich 500 US-Dollar zu einem IRA oder 401 (k) beitragen. Wenn du deine Ersparnisse mit einer durchschnittlichen jährlichen Rendite von 8 % investierst (was etwas unter dem Aktienmarktdurchschnitt liegt), wirst du am Ende etwas mehr als 1 Million US-Dollar haben. Und das könnte helfen, Ihre Gesundheitsrechnungen zu decken, während Sie eine anständige Summe zum Leben haben.

Wissen, worauf Sie sich einlassen

Egal welche Sparmöglichkeit Sie nutzen, machen Sie nicht den Fehler, Ihre zukünftigen Gesundheitskosten zu unterschätzen. Wenn Sie dies tun, könnten Sie in eine wirklich schwierige Lage geraten, sobald der Ruhestand ansteht.

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